肥西农商行：开展支行行长竞聘专属能力测试及笔试工作

　　2019年8月29日，我行在总行四楼会议室，开展了支行行长竞聘专属能力测试及笔试工作。

　　此次支行行长竞聘公告发布后，符合条件的员工踊跃报名，共计55人通过资格审查，并参加竞聘专属能力测试及笔试，其中专属能力测试主要考核竞聘人员管理风格特征、支行行长匹配度等，笔试主要考核竞聘人员与拟任职位相关的通用以及管理知识。

　　本次竞聘流程包括报名、资格审查、专属能力测试、笔试、面试、测评、组织考察等环节。下一步，我行将根据专属能力测试和笔试成绩，组织面试、测评、考察等，最终确定支行行长人选，并实行任职试用期制度。