安徽农村信用社考试招聘网（www.ahnxs.com）将2015年池州东至农村商业银行面向校园公开招聘普通员工公告公布如下：
安徽东至农村商业银行股份有限公司（简称“东至农村商业银行”），是经中国银行业监督管理委员会批准，在原安徽东至农村合作银行基础上由企业法人、自然人共同发起设立的股份制地方性商业银行。
安徽东至农村商业银行股份有限公司（简称“东至农村商业银行”），是经中国银行业监督管理委员会批准，在原安徽东至农村合作银行基础上由企业法人、自然人共同发起设立的股份制地方性商业银行。
东至农村商业银行于2013年12月16日挂牌开业，注册资本23377万元。总部内设11个职能部门，下设16个一级支行，17个二级支行，营业网点遍布东至城乡。截止2013年11月末，现有员工 353人，资产总额49.06亿元，各项存款余额45.16亿元，贷款余额27.65亿，已发展成为县内服务范围最广、资金实力最强、客户资源最多、服务功能齐全、深受全县人民欢迎的银行业金融机构。
东至农村商业银行在省联社领导下，围绕县委、县政府提出的“工业强县、生态立县、旅游兴县、商贸活县”战略目标，始终坚持“立足农村，服务县域，支持中小企业发展”的市场定位，坚持科学发展和稳健经营的原则，以市场为导向，以客户为中心，以发展为主线，加快建立现代金融企业制度，充分发挥地方商业银行的体制、机制优势，努力为助推地方经济又好又快发展、创建一流农村商业银行而不懈努力！
现因业务发展需要，决定面向校园公开招聘普通员工，现将招聘事项公告如下：
一、招聘人数
本次招聘主要面向合肥工业大学、安徽大学、安徽农业大学、安徽财经大学、安徽师范大学、安徽工业大学等六所高校计划招聘合同制普通员工4名。
二、招聘条件
(一)应聘者应具备的基本条件
1、有良好的政治素质和思想品德，遵纪守法，诚实守信，无不良记录;
2、认同安徽农金企业文化，具有较强的团队协作意识，热爱农村金融事业;
3、有事业心、进取心，开拓创新意识强，学习能力强，具有较好的分析判断、语言表达和文字写作能力;
4、五官端正，身体和心理健康。
(二)同时还应符合以下条件
1、年龄在25周岁以下(1990年6月1日以后出生)，具有硕士研究生及以上学历的，年龄可放宽到28周岁以下(1987年6月1日以后出生);
2、2015年六所高校应届毕业生(不含定向委培、各类成人教育、网络远程教育、自学考试及其它非全国统招毕业生)，并能在2015年7月31日前取得毕业证书和学位证书;
4、获得过校级及以上学习类奖学金，或者是学院级以上三好学生(或学生干部)，或者是“双优生”;
三、招聘程序
(一)报名。应聘人员通过邮箱发送应聘材料，应聘材料包括(但不限于)：报名表、本人自荐信、就业推荐表(或毕业证)、身份证、计算机、英语四级、奖学金证书、三好学生等荣誉证书、会计、银行、保险、证券、期货等各类资格考试证书、2张近期不同生活照的电子文件(注：填好报名表将文件夹名更换成自己的姓名，并压缩成一个文件包后发送，如:“张三.rar”;所有证书扫描后复制到一个word文档中，顺序为：身份证、毕业证、学位证、计算机和英语等等级资格证、奖励证书、从业资格证书等;自荐信内容主要是自我介绍和选择报名原因)。报名邮箱：dznshrlzy@126.com，报名表可在东至农村商业银行网站(www.dongzhibank.com)下载。报名截止时间为2015年6月15日。
(二)资格审查和初选。经本行审查，符合报名条件的应聘人员均可进入初选环节。初选时根据应聘人员的学历、评奖评优、特长以及取得的各类专业技能和资格证书进行评分，并按得分从高到低确定前12名应聘人员入围参加本行组织的笔试和面试。
(三)笔试和面试。笔试和面试成绩在最终综合成绩中分别占40%和60%。
1、笔试。通过资格审查和初选的应聘人员接到本行通知后，应在规定的时间到东至农村商业银行总行参加统一组织的笔试，笔试主要通过写作形式考核，笔试总分为100分。
2、面试。面试在本行总行进行，原则上每位应聘人员的面试时间应控制在10分钟以内，面试总分为100分。
3、面试结束后，根据写作和面试成绩折算后的综合成绩，按照从高分到低分的顺序确定4名拟录用人员名单，如有放弃，依次顺延递补。
(四)申报批复。拟录用人员通过公示、体检、政审和岗前培训合格后，报省联社审批并办理有关入职手续。
四、联系人和咨询电话
联系人：王先生、谢女士
咨询电话：0566——7020360
五、相关事项
(一)本行承诺对应聘者资料给予严格保密，并仅用于招聘工作使用。此次未选聘者资料，恕不退还。
(二)应聘人员应提供真实有效的相关材料，如发现弄虚作假，取消应聘资格。
(责任编辑：www.ahnxs.com)
