我要应聘

 教育要求：

大学本科以上学历

 专业要求：

1、学历：大学本科以上学历

2、知识技能与工作经验：六年以上银行工作经验，掌握各项银行公司、零售、运营及信贷业务

 资历要求：

工作年限6年,银行工作年限6年,管理职位年限0年

 工作职责：

1、业务开拓： 按照分行制定的业务营销方向和拓展思路，督导支行各团队主管系统策划和组织安排业务市场营销，完成分行下达的各项指标；特别是公司业务方面，与主管副行长一起带领公司部客户经理及全体员工拓展资源＼寻找客户，发展业务，完成指标

2、业务管理： 根据分行经营指标，下达支行各业务线的指标；对各条线的相关业务内容进行控制和把关，保证各项业务按照监管部门及上级单位的规章制度执行；对支行授信业务 的风险进行最终把控，对相关流程及执行情况进行检查和督导，保证支行业务平稳发展，防范各项风险

3、反洗钱内控： 合理配备反洗钱岗位人员；建立健全和贯彻执行反洗钱内控制度，全面履行金融机构反洗钱义务

4、支行日常管理： 通过支行团队主管，指导和安排支行日常工作，对支行人员的绩效管理工作做出评价

我要应聘

 教育要求：

大学本科以上学历

 专业要求：

1、学历：大学本科以上学历

2、知识技能与工作经验：六年以上银行工作经验，掌握各项银行公司、零售、运营及信贷业务

 资历要求：

工作年限6年,银行工作年限6年,管理职位年限0年

 工作职责：

1、业务开拓： 按照分行制定的业务营销方向和拓展思路，督导支行各团队主管系统策划和组织安排业务市场营销，完成分行下达的各项指标；特别是公司业务方面，与主管副行长一起带领公司部客户经理及全体员工拓展资源＼寻找客户，发展业务，完成指标

2、业务管理： 根据分行经营指标，下达支行各业务线的指标；对各条线的相关业务内容进行控制和把关，保证各项业务按照监管部门及上级单位的规章制度执行；对支行授信业务 的风险进行最终把控，对相关流程及执行情况进行检查和督导，保证支行业务平稳发展，防范各项风险

3、反洗钱内控： 合理配备反洗钱岗位人员；建立健全和贯彻执行反洗钱内控制度，全面履行金融机构反洗钱义务

4、支行日常管理： 通过支行团队主管，指导和安排支行日常工作，对支行人员的绩效管理工作做出评价

我要应聘

 教育要求：

大学本科以上学历

 专业要求：

1、学历：大学本科以上学历

2、知识技能与工作经验：六年以上银行工作经验，掌握各项银行公司、零售、运营及信贷业务

 资历要求：

工作年限6年,银行工作年限6年,管理职位年限0年

 工作职责：

1、业务开拓： 按照分行制定的业务营销方向和拓展思路，督导支行各团队主管系统策划和组织安排业务市场营销，完成分行下达的各项指标；特别是公司业务方面，与主管副行长一起带领公司部客户经理及全体员工拓展资源＼寻找客户，发展业务，完成指标

2、业务管理： 根据分行经营指标，下达支行各业务线的指标；对各条线的相关业务内容进行控制和把关，保证各项业务按照监管部门及上级单位的规章制度执行；对支行授信业务 的风险进行最终把控，对相关流程及执行情况进行检查和督导，保证支行业务平稳发展，防范各项风险

3、反洗钱内控： 合理配备反洗钱岗位人员；建立健全和贯彻执行反洗钱内控制度，全面履行金融机构反洗钱义务

4、支行日常管理： 通过支行团队主管，指导和安排支行日常工作，对支行人员的绩效管理工作做出评价