2019年遂宁银行春季校园招聘启事

　　岗位描述

　　（一）业务管理岗（20名）

　　1.培养方向：中高级管理干部后备人才；

　　2.岗位要求：具有全日制硕士研究生及以上学历，海外硕士毕业生毕业院校需为全球排名前100高校；金融/经济、法律、财会、管理等相关专业，持有CPA、CFA、ACCA、法律执业资格等相关证书者优先；

　　3.工作地点：成都、遂宁。

　　（二）金融科技岗（5名）

　　1.培养方向：专业技术序列总工程师。主要从事技术研发、大数据挖掘分析、大数据营销、系统运营维护等工作；

　　2.岗位要求：全日制统招985、211高校重点本科及以上学历，信息科技类相关专业，具有较强的IT专业知识；

　　3.工作地点：成都、遂宁。

　　（三）理财经理岗（20名）

　　1.培养方向：高端财富管理顾问、私人银行高级顾问，主要从事高端客户关系管理，产品投资规划等工作；

　　2.岗位要求：全日制统招985、211高校重点本科及以上学历，金融/经济、管理、市场营销等专业。取得CFA、CPA、证券、保险、基金从业等投资分析资格者优先。形象气质俱佳，女士净身高162cm及以上，男士净身高172cm及以上；

　　3.工作地点：成都、遂宁及分支行所在地。

　　（四）营销服务岗（75人）

　　1.岗位描述：主要从事客户服务、柜面服务及业务营销等工作；

　　2.岗位要求：全日制统招本科及以上学历，金融/经济、管理、市场营销等专业；形象气质佳，女士净身高163cm及以上，男士净身高173cm及以上；良好的语言和文字表达能力；具备较强的市场开发、维护能力；

　　3.工作地点：成都、遂宁及分支行所在地。

　　福利待遇

　　（一）薪酬待遇：薪酬待遇优厚，对本行业务发展做出特别贡献且能独挡一面者不受约束，可采用协议工资制确定薪酬；

　　（二）安家费：所招聘博士/硕士研究生为本行指定6所高等院校（及世界排名前50名大学）优秀毕业生和本行急需专业人才，可按照本行规定领取安家费6万元/人；

　　（三）学历补贴：为博士发放学历补贴3000元/月，为本行急需专业的硕士发放学历补贴1000元/月。

　　备注

　　（一）招聘期间，我行将通过网站招聘系统提示、电子邮件等方式与应聘者联系，请保持通信畅通；

　　（二）本行有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止个别岗位的招聘工作，并对本次招聘享有最终解释权；

　　（三）本公告所有信息以本行官方网站及官方微信公众号发布为准，无需应聘者支付任何招聘费用；

　　（四）为践行大行责任，关爱贫困大学生群体，本行校园招聘招录过程中在同等条件下优先照顾贫困大学生。贫困大学生应符合以下认定标准之一：1.纳入生源地扶贫办登记在册的贫困家庭名单；2.纳入高等院校贫困生库；3.获得贫困大学生国家励志奖（助）学金；4.生源户籍为国家级贫困县的农村户籍。