2020年南京银行秋季校园招聘公告汇总
| 招聘岗位（机构） | 工作地点 | 需求人数 |
合计 |
备注 | ||||
| 信息科技岗 | 数据管理岗 | 笔试研究生岗 | ||||||
| 总行岗位 | 零售金融板块相关部门 | 南京/上海 | 25 | 25 | 板块相关部门：零售金融部、网络金融部、渠道与客户服务部、消费金融中心（南京/上海） | 通过我行信息技术岗位学习实践后，进入总行相关业务部门工作 | ||
| 公司金融板块相关部门 | 南京 | 15 | 15 | 板块相关部门：公司金融部、交易金融部 | ||||
| 金融市场板块相关部门 | 南京/上海 | 20 | 20 | 板块相关部门：金融同业部、资产管理业务中心、资产托管部（上海）、资金运营中心（上海） | ||||
| 风险管理板块相关部门 | 南京 | 20 | 20 | 板块相关部门：风险管理部、法律合规部、授信审批部、资产保全部 | ||||
| 信息技术部 | 南京 | 50 | 50 | |||||
| 数字银行管理部 | 南京 | 20 | 20 | |||||
| 博士研究生岗 | 南京/上海 | 10 | 10 | |||||
| 招聘岗位（机构） | 工作地点 | 需求人数 | 备注 | ||||
| 综合柜员岗 | 市场营销岗 | 职能管理岗 | 合计 | ||||
| 分行岗位 | 南京分行 | 南京 | 100 | 160 | 260 | ||
| 江北新区分行 | 南京江北新区 | 5 | 5 | ||||
| 北京分行 | 北京 | 10 | 10 | 10 | 30 | ||
| 上海分行 | 上海 | 20 | 20 | 40 | |||
| 杭州分行 | 杭州 | 15 | 20 | 35 | |||
| 苏州分行 | 苏州 | 20 | 30 | 10 | 60 | ||
| 无锡分行 | 无锡 | 10 | 10 | 10 | 30 | ||
| 常州分行 | 常州 | 5 | 3 | 2 | 10 | ||
| 镇江分行 | 镇江 | 5 | 5 | ||||
| 扬州分行 | 扬州 | 10 | 10 | ||||
| 泰州分行 | 泰州 | 8 | 5 | 10 | 23 | ||
| 南通分行 | 南通 | 6 | 12 | 12 | 30 | ||
| 盐城分行 | 盐城 | 5 | 5 | ||||
| 宿迁分行 | 宿迁 | 5 | 7 | 3 | 15 | ||
| 连云港分行 | 连云港 | 5 | 5 | ||||
| 徐州分行 | 徐州 | 3 | 2 | 5 | |||
| 淮安分行 | 淮安 | 12 | 5 | 5 | 22 | ||
| 投资控股机构岗位 | 昆山鹿城村镇银行 | 昆山 | 30 | 20 | 10 | 60 | |
| 宜兴阳羡村镇银行 | 宜兴 | 10 | 10 | ||||
| 合计 | 820 | ||||||
注：欢迎法律、审计、信息科技、理工科、新闻传媒以及语言类等相关专业应届毕业生踊跃报考本次校招。其中，针对法律和审计相关专业的应届毕业生定制专门的培养方案，经过多岗位轮岗及专业岗位历练，择优进入法律、审计相关条线岗位工作，助力成长为业务专家。
招聘对象
境内全日制普通高等院校2020届应届毕业生和知名境外院校应届毕业生。
招聘条件
（一）境内院校应届毕业生应具有全日制大学本科及以上学历，列入国家高校2020年毕业生统分计划（不含定向和委培毕业生）。2020年7月底前毕业，且报到入职时须毕业证、学位证、就业报到证“三证齐全”。
（二）境外院校大学本科及以上学历应届毕业生应在2019年7月至2020年6月毕业（取得学历、学位证书且证书落款日期范围为2019年7月1日至2020年6月30日），并且能够在2020年7月底前获得教育部学历学位认证。
（三）具备良好的个人修养，诚实信用、遵纪守法，无不良记录。
（四）具有较强的事业心、责任心和团队协作精神。
（六）身心健康，有健康的行为习惯和业余兴趣爱好。
（七）应聘者应具备岗位所需能力条件，胜任岗位工作要求，能够按照要求完成工作。
（八）其他招聘要求请查看岗位详细招聘条件。
应聘方法
（一）敬请及时登录南京银行招聘官网（网址：https://job.njcb.com.cn）进行网上报名。为了达到最佳浏览效果，推荐用户使用IE9及以上版本浏览器、360浏览器的极速模式或者最新版本的Google Chrome浏览器。
（二）网上报名时间为：2019年9月6日至10月8日24:00。
（三）报名注意事项
1、应聘者进入招聘官网，用本人有效身份证件号码（中国大陆居民必须使用身份证号码）进行注册，注册成功并登录后，请填写个人资料，个人资料填写完整并提交审核成功后，才能选择应聘岗位。
2、应聘者只能申请1个岗位，完成岗位应聘后，将无法修改已应聘岗位对应的简历，也无法更改应聘岗位，务必谨慎操作。岗位投递前注意区分招聘机构、工作地点和招聘岗位，慎重选择应聘岗位。
3、应聘者应使用18位身份证号登录报名，报名证件与参加笔试、面试及体检等环节时的身份证件应保持一致。
4、个人编号（注册成功后自动生成，在【个人中心】-【个人信息】板块右上角显示）是应聘者参与招聘过程的重要标识，是报名、考试、面试、查询录用信息等的关键字段，请务必牢记。
5、应聘者在招聘过程中，如有疑问需要咨询，请进入我行招聘官网，在【个人中心】-【意见反馈】板块进行提问，我行工作人员会尽快答复您。如注册时遇问题，请在【常见问题】-【意见反馈】板块进行提问，并留下您的联系方式，我行工作人员会尽快与您取得联系。并会定期整理出应聘者经常遇见的问题更新在【常见问题】板块里。
6、应聘者应对填写内容的真实性负责，如与事实不符，我行有权取消其录用资格。
7、除网上报名外，不接受其他任何形式的报名。应聘者最终如未被录用将不再另行通知，有关材料我行会代为保管，恕不退还。
