2022年安徽宿州灵璧县游集镇敬老院招聘公告

　　一、公开招录原则

　　（一）拥护党的路线方针政策，具有良好的政治素养和思想道德素质。

　　（二）尊老爱幼、吃苦耐劳、热爱敬老养老事业、有奉献精神。

　　（三）身体健康、无传染病、有正常履行职责的身体条件。

　　（四）能熟练运用计算机和各种办公软件。

　　二、招聘岗位

　　计划招聘一名敬老院行管服务人员。

　　三、报考条件

　　（一）具有高中以上文化程度；

　　（二）年龄不超过52周岁；

　　（三）岗位所需的专业和技能条件。

　　有下列情形之一的人员不得报考：

　　（一）不符合岗位招录条件的人员；

　　（二）在读全日制普通高校毕业生；

　　（三）现役军人；

　　（四）现任村两委干部、村振兴专干；

　　（五）法律规定不得参加报考或招聘的其他情形人员。

　　四、招聘程序

　　（一）报名

　　1、报名时间：2022年1月5日至1月11日（每天上午8：30-11：30，下午2：30---5.00，节假日除外）；

　　2、报名地点：游集镇政府一楼组织办公室；

　　3、报名需持本人二代身份证、毕业证、学历证书等；

　　4、镇级以上医院体检证明。

　　(二）资格审查

　　从报名时间开始，贯穿招录工作全过程，发现条件不符合或弄虚作假者，随时取消报名、聘用资格。

　　(三）考试

　　1.笔试：内容为民政、养老等相关知识，在电脑上操作；

　　2.面试：面试主要是了解参加人员仪态、语言表达和应变能力等。

　　3.成绩合成。笔试成绩和面试成绩按6:4比例合成考试成绩。合成成绩从高分到低分排序，如合成成绩分数相同的，则以笔试成绩分数排序;若笔试成绩分数也相同的，则以笔试“主观题”得分确定排序。同等成绩下，优先录用具有民政工作经历的。

　　（四）录用比例

　　本次招聘报名人员录用比例原则上不低于1:2。

　　（五）考察。组织初步人选进行考察。考察工作根据岗位职责要求，采用多种形式，全面了解考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、业务能力、工作实绩以及是否需要回避等方面情况，作出综合评价。

　　（六）公示。考察合格人员确定为拟聘用人选，予以公示，时间5天。公示期间被举报不符合条件的人员，经核查属实后，取消其聘用资格。出现的缺额按考试总成绩依次递补，每个环节只递补1次。

　　五、管理使用及工资待遇

　　1.管理使用。招录人员实行聘任制管理，试用期半年，聘用合同签订按照人社部门的有关规定与招录的聘用人员签订，聘期三年。

　　2.工资待遇。聘用人员报酬按照现行敬老院行管服务人员工资标准实行。

　　本次招聘全程接受纪检监察及社会各界监督，举报电话：6661004。

　　联系人：林冰冰，李翔

　　联系方式：0557-6661004；18725572620；15155748130。