2022年霍邱联合村镇银行秋季社会招聘简章
霍邱联合村镇银行是一家经中国银行保险监督管理委员会批准，由杭州联合银行主发起设立的具有独立法人资格的股份制银行。霍邱联合村镇银行主发起行杭州联合银行全称为“杭州联合农村商业银行”，截至2021年末，全行资产总额超3100亿元，各项存款余额超2300亿元，各项贷款余额超2000亿元，下辖业网点137个，员工2600余人，服务客户超350万户。
现因业务发展需要，面向社会公开诚聘英才，我行将提供有竞争力的薪酬福利待遇和广阔的晋升平台，谨邀接受挑战、德才兼备的人员加入。
一、招聘岗位及要求
招聘岗位：客户经理（若干）
1.35周岁以下。
3.具有较强的文字和语言表达能力、较强的团队合作能力和沟通协调能力，有吃苦耐劳精神。
4.有一定社会资源，开拓和维护目标客户，开展存贷款业务等各项业务及产品的营销。
5.有责任心，服务意识强，能够胜任岗位工作需要，认同村镇银行企业文化，霍邱县域内户籍。
6.具有良好的政治素质和思想品德，遵纪守法，诚实守信，无违法违规违纪现象，征信记录良好，无不良行为记录。
二、福利待遇
1.工资薪酬：固定工资+绩效工资。
2.完善的福利保障,通畅的晋升渠道，成就个人职业的长足发展。
三、其他
1.报名时间：2022年11月14日-2022年11月25日；
2.简历投递
电子邮件发送至：695197803@qq.com
邮件主题注明：“应聘客户经理岗位”。
3.审核
（1）经初审合格者，我行将另行通知笔、面试时间。未收到我行通知，视作申请未通过，恕不另行通知。
（2）霍邱联合村镇银行将对所有应聘者资料进行核实，资料审查将贯穿在整个招聘工作全过程，提供虚假资料者或不符合报名条件者，即可取消资格。
（3）霍邱联合村镇银行将对应聘材料进行严格保密，如未入围，本次招聘所接收材料及相关材料恕不退还，我行代为保管，敬请谅解。
4.特别声明
本次招聘，不向应聘者收取任何费用（含电子渠道转账等），不指定任何参考书籍，不委托任何培训机构开展培训服务，任何以命题组、专业培训机构等名义举报的辅导班、辅导网站及相关出版物、印刷物等均与霍邱联合村镇银行招聘无关，请广大应聘者提高警惕，谨防上当受骗。
5、其他未尽事宜，由霍邱联合村镇银行综合管理部负责解释。
联系人：邓经理
联系电话：0564-6090030。
(责任编辑：liutingting)
