2022届江苏银行总行本部校园招聘公告

　　2022届总行管培生

　　截止时间：2021-10-07

　　岗位职责

　　1、培养公司金融、零售金融、金融市场、投行资管、风险合规、综合管理等方向关键岗位人才，作为总行职能部门专业岗位和管理人才储备。

　　2、根据专项培养计划，入职后分配至辖内分行轮岗，经考核通过，加入总行部门工作并持续培养。

　　任职条件

　　1、国内外重点高校2022届全日制硕士研究生及以上学历毕业生（境内院校应届毕业生应在2022年8月底前取得学历学位证书；境外院校应届毕业生应在2021年8月至2022年7月间毕业，2022年8月底前取得学历学位证书，并经过国家教育部中国留学生服务中心认证），经济学、法学、理学、工学、管理学等各类专业，本硕均毕业于国内双一流A类高校或海外QS排名前50院校优先；

　　2、遵纪守法、诚实守信，具有良好的个人修养及责任意识，无不良记录；

　　3、身体健康，具备与工作要求相适应的身体素质；

　　4、具有较强的学习能力和团队合作精神；

　　5、在校期间学习成绩优良、获得过奖学金或其他荣誉称号，中共党员、担任学生干部的，在同等条件下可优先考虑。

　　备注：2022届校园招聘应聘人员最多可报考4个志愿，按优先顺序选择，同时报考多个岗位的视为服从调剂。

　　2022届FinTech培养生

　　截止时间：2021-10-07

　　岗位职责

　　统一安排至总行信息科技部工作，培养应用开发、创新技术应用研发、大数据及人工智能开发方向的专业人才。

　　（1）应用开发：负责银行核心系统、渠道及网络金融业务等系统开发；

　　（2）创新技术应用研发：负责小程序、区块链、云平台、物联网等应用开发；

　　（3）大数据及人工智能应用开发：负责大数据及人工智能方向应用开发。

　　任职条件

　　1、国内外重点高校2022届全日制本科及以上学历毕业生（境内院校应届毕业生应在2022年8月底前取得学历学位证书；境外院校应届毕业生应在2021年8月至2022年7月间毕业，2022年8月底前取得学历学位证书，并经过国家教育部中国留学生服务中心认证），计算机相关专业，熟练掌握一种或多种开发语言，如Java、C等，对大数据、人工智能、机器学习、区块链、物联网等新兴技术有一定了解者优先；

　　2、遵纪守法、诚实守信，具有良好的个人修养及责任意识，无不良记录；

　　3、身体健康，具备与工作要求相适应的身体素质；

　　4、具有较强的学习能力和团队合作精神；

　　5、在校期间学习成绩优良、获得过奖学金或其他荣誉称号，中共党员、担任学生干部的，在同等条件下可优先考虑。

　　备注：2022届校园招聘应聘人员最多可报考4个志愿，按优先顺序选择，同时报考多个岗位的视为服从调剂。