2022年江西农商银行员工招聘公告
江西·农商银行共有86家法人农商银行，2300多个营业网点遍布城乡，资产总额在全省金融机构率先突破1.1万亿元，业务规模自2008年起连续13年位居全省金融机构首位，是全省机构网点最多、客户资源最广、业务规模和纳税贡献最大的金融机构，是名副其实的“江西人民自己的银行”。
为满足全省农商银行战略发展需要，决定开展2022年员工招聘工作，诚邀德才兼备、勤勉精业的有识之士加盟，继往开来，共创辉煌！现就有关事项公告如下。
一、招聘计划
（一）省联社机关管培生（20名）。在成员行经1年左右的基层培养锻炼，考核合格后入职省联社机关工作。
（二）省内农商银行招聘550名员工，主要分为管培生、职员生、定向职员生。其中：管培生经过1年左右的基层培养锻炼，考核合格后返回成员行总行机关工作；职员生主要从事基层一线工作；定向职员生主要从事基层一线工作，且须在报考的成员行农村乡镇网点工作五年以上。
具体招聘计划详见附件1。
二、招聘条件
（一）报考人员须具备的基本条件
1.全日制普通高等院校毕业生。
2.大专及本科学历年龄须在25周岁以内（1996年1月1日及以后出生），硕士研究生及以上学历可放宽至29周岁以内（1992年1月1日及以后出生）。
3.身体健康，具有正常履行工作职责的身体和心理素质。
4.遵纪守法、诚实守信，具有良好的个人品质和职业道德。
5.认同江西·农商银行企业文化，热爱农村金融工作。
6.具有较好的团队合作精神、语言沟通能力和学习能力。
7.须符合亲属回避有关规定。如考生是报考单位在职员工的配偶、子女及其配偶、兄弟姐妹（含配偶的兄弟姐妹）及其配偶、兄弟姐妹（含配偶的兄弟姐妹）的子女及其配偶，不得报考。
（二）报考人员不得具有以下任何情形
1.被开除中国共产党党籍的，或涉嫌违纪违法正在接受有关的专门机关审查尚未做出结论的。
2.受处分期间或者未满影响期限的。
3.被依法列入失信联合惩戒对象的。
4.与其他单位签订可能限制为我行工作的竞业限制条款、保密协议、劳动合同等相关协议的。
5.违反公序良俗的。
6.法律法规规定的其他情形。
（三）省联社机关管培生
取得国家教育主管部门认可的全日制硕士研究生及以上学历、学位，且本科或硕士阶段在“985”“211”院校（或江西财经大学）就读；境外院校须为最新QS排名前200名。本科学历须为通过全国统一高考入学的全日制学历（不含专升本、定向委培、各类成人教育、网络远程教育、自学考试及其他非全国统招毕业生）。
（四）成员行
1.管培生
取得国家教育主管部门认可的全日制硕士研究生及以上学历、学位。
2.职员生
取得国家教育主管部门认可的全日制本科及以上学历、学位（不含专升本、定向委培、各类成人教育、网络远程教育、自学考试及其他非全国统招毕业生）。
3.定向职员生
取得国家教育主管部门认可的全日制大专及以上学历、学位（不含定向委培、各类成人教育、网络远程教育、自学考试及其他非全国统招毕业生）。
三、招聘程序
（一）报名
招聘报名采取网上报名方式进行，符合条件人员请进入此次招聘官网（http://campus.51job.com/jxnsyh2022/），报名时需上传《江西·农商银行2022年员工招聘报名登记表》（附件2）、身份证等资料。每位考生仅限报考一个职位。
（二）网上资格初审
凡发现报考人员与公告岗位所要求的资格条件不符的，取消其报考资格。因达不到开考比例要求的，各用人单位调整或取消该岗位的招聘计划。因未达开考比例而被取消岗位的，报考人员可在规定时间内重新报考其他岗位。报考人员通过资格初审的，在网上缴纳80元报考费。
（三）笔试
本次笔试采用线上的方式。笔试报名人数与拟招用岗位人数的比例不得低于3:1。
（四）现场资格复审
笔试结束后按照招聘岗位人数3：1的比例，按成绩从高到低确定入闱面试人员名单。考生应携带有关材料到现场参加资格复审。
（五）面试
笔试成绩不计入面试。面试结束后根据面试成绩高低顺序，确定入闱名单。
（六）其他程序
面试通过后，考生须通过单位体检、公示、培训等环节后方可进入聘用程序。
公告中未尽事宜和需对外发布的招聘信息，将在江西?农商银行网站（http://www.jxnxs.com）和前程无忧网站公布，不另行通知。
四、时间安排
2021年10月中旬发布公告，启动宣传；
2021年10月18日-2021年11月8日报名；
2021年10月18日-2021年11月9日网上审查；
2021年11月10日-2021年11月12日网上缴费；
2021年11月18日-2021年11月22日公布被取消岗位和考生改报；
笔试、面试时间另行通知。如遇特殊情况，另行调整，具体以公告为准。
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