中国农业银行深圳市分行为中国农业银行直属分行，是网点分布广泛、业务品种齐全、综合实力强大的国有大型银行之一。作为农行系统内的转型发展先锋、创新孵化基地和城市业务标杆，深圳市分行牢牢把握深圳建设社会主义先行示范区和粤港澳大湾区的历史机遇，始终与深圳特区共成长，以创新为驱动，在智慧银行、数字化转型、普惠金融、投资银行、跨境业务、供应链金融等领域先行先试，拥有领先的市场地位、优质的客户基础、卓越的品牌价值，为员工提供广阔的成长平台和有市场竞争力的薪酬福利保障体系。为满足业务发展需要，深圳市分行现面向境内外高等院校诚聘各类优秀毕业生，热忱期待与您携手同行，共创辉煌！
一、招聘需求 （250人）
（二）深汕特别合作区支行综合培养生。培养储备深汕特别合作区经营管理机构负责人和业务专家，提供综合营销、财务会计、风险控制、法律合规等业务方向。
（三）深圳各支行客户经理。培养储备各级经营管理机构负责人和营销专家，提供市场开发、业务拓展、客户维护、产品推广等业务方向。
（四）深圳各支行客服经理。培养储备内勤行长和运营专家，提供运营管理、结算操作等业务方向。原则上，在客服经理岗位序列工作服务期限不低于5年。
具体的岗位职责说明和要求请登录中国农业银行招聘网站（https://career.abchina.com.cn）查看。
二、招聘条件
（一）学历要求。
1.以境内外高校2022年、2023年大学本科及以上学历毕业生为主。
（1）境内院校毕业生应在2023年7月31日前毕业，取得毕业证、学位证；
（2）境外院校毕业生应在2022年1月1日至2023年7月31日间毕业，并在报到时取得国家教育部学历学位认证和满足深圳市对境外留学人员就业落户条件要求。
2.适量招聘境内外高校2020年和2021年毕业的大学本科及以上学历人员，以经济、金融、计算机等专业为主，有金融行业工作经历的优先。
（二）遵纪守法，诚实守信，品行端正，无不良记录。
（三）身心健康，具备良好的综合素质，较强的学习适应能力和团队协作精神。
（四）原则上，具备一定的外语沟通能力。
1.境内院校本科生英语四级（CET4）、研究生英语六级（CET6）成绩425分以上；境外院校毕业生英语达到雅思6分或新托福80分以上；
2.第一外语为小语种的，达到相当于同等学历英语四、六级国家标准。
（五）符合银保监会关于银行业从业人员的有关要求，且符合我行亲属回避相关规定。
各岗位的工作职责、应聘条件和具体要求见职位详情页面。
三、招聘流程
（一）网上报名。网上报名为本次招聘的唯一应聘方式，报名截止时间：2023年4月2日（周日）24:00。
（二）笔试。笔试时间初步定于4月中旬以线上方式开展，笔试前将安排试考，考生需自行准备符合笔试要求的软硬件设备，具体考试时间和要求另行通知。
（三）面试、体检及签约等。
四、报名操作流程
（一）登录中国农业银行招聘网站（https://career.abchina.com.cn）或关注“中国农业银行人才招聘”微信公众号，点击底部“我要加入”菜单。
（二）注册用户并登录。
（三）编辑简历。点击“我的简历”完成简历编辑。
（四）投报岗位。在招聘网站中浏览意向投报的职位，点击进入职位详情页面，选择确定考试类别、考试地点等信息后提交完成投报。每名应聘者只可在我行投报一个岗位。请认真阅读职位描述，根据个人意向和条件选择投报。
（五）应聘完成后请务必在“我的投递”中查看岗位投报信息，确认已完成应聘流程。
五、注意事项
（一）应聘者应坚持诚信原则，对个人信息的完整性和真实性负责，不得弄虚作假。如与事实不符，我行有权取消其考试和录用资格，解除相关协议约定，后果由应聘者本人承担。
（二）我行招聘信息均通过中国农业银行招聘网站（https://career.abchina.com.cn）及“中国农业银行人才招聘”微信公众号发布，请广大应聘者予以关注，防止出现个人信息泄露等风险。
（三）我行从未成立或委托成立任何考试中心、命题中心等机构，从未编辑过任何中国农业银行应试参考资料，也从未向任何机构提供过招聘考试相关资料和信息。
（四）笔试、面试等后续安排及要求仅通知应聘者本人,请应聘者密切关注我行招聘网站公告和站内通知信。如应聘者的手机号码、邮箱等联系方式发生变更，务必及时登录招聘系统进行更新，以确保通信畅通。
（五）职位投报成功后再编辑“个人中心”-“我的简历”的内容将不会同步更新已投递完成的简历信息。如需修改，请在“我的投递”中取消申请后重新投报。
（六）通过电脑访问我行招聘网站时，建议使用谷歌、360、IE11以上版本浏览器。
（七）咨询方式：jobabcsz@126.com
