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2025年中国邮政储蓄银行总行信息科技板块秋季校园招聘公告

时间:2024-08-30来源:未知 点击:

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  2025年中国邮政储蓄银行总行信息科技板块秋季校园招聘公告
  金融经济岗(金融科技部、软件研发中心、运营数据中心)
  职位描述:
  2025年度总行信息科技校园招聘实施U⁺人才培养计划:
  1.入职即明确总行培养部门。
  2.提供系统性集中培训。
  3.安排在分支机构进行为期半年的轮岗锻炼,期满后定向返回总行培养部门。
  4.安排导师全程跟踪指导。
  5.提供丰富多样的内部流动路径。
  6.提供“管理+专业”双通道晋升机制。
  岗位职责:
  从事需求管理和业务研发等相关工作。
  岗位要求:
  符合招聘公告中要求的基本条件,同时满足以下条件:
  1.综合素质较好,具有较强的学习能力、研究能力、开拓创新能力、沟通能力和团队合作精神。
  2.大学英语六级(CET6)考试425分以上,或提供具备相应英语能力资格证明(如TOEFL iBT 85分以上、IELTS 6.5分以上等);英语专业毕业生应在毕业前通过专业八级考试。主修语种为其他外语的,应通过其他相应的外语水平考试。拥有6年及以上国外留学经历的毕业生,可提供高中或大学本科英语成绩单。
  学历要求:
  原则上应具有硕士研究生及以上学历。
  专业要求:
  经济金融类、财务会计类、管理学类、数理统计类等相关专业。
  信息技术岗(金融科技部、数据管理部)
  职位描述:
  2025年度总行信息科技校园招聘实施U⁺人才培养计划:
  1.入职即明确总行培养部门。
  2.提供系统性集中培训。
  3.安排在分支机构进行为期半年的轮岗锻炼,期满后定向返回总行培养部门。
  4.安排导师全程跟踪指导。
  5.提供丰富多样的内部流动路径。
  6.提供“管理+专业”双通道晋升机制。
  岗位职责:
  从事规划、项目、架构、科技制度、安全、创新、业务研发等相关工作。
  岗位要求:
  符合招聘公告中要求的基本条件,同时满足以下条件:
  1.综合素质较好,具有较强的学习能力、研究能力、开拓创新能力、沟通能力和团队合作精神。
  2.大学英语六级(CET6)考试425分以上,或提供具备相应英语能力资格证明(如TOEFL iBT 85分以上、IELTS 6.5分以上等);英语专业毕业生应在毕业前通过专业八级考试。主修语种为其他外语的,应通过其他相应的外语水平考试。拥有6年及以上国外留学经历的毕业生,可提供高中或大学本科英语成绩单。
  学历要求:
  原则上应具有硕士研究生及以上学历。
  专业要求:
  计算机科学与技术、信息与通信工程、信息安全、软件工程、数理统计、理工类等相关专业。
  信息技术岗(北京)
  职位描述:
  2025年度总行信息科技校园招聘实施U⁺人才培养计划:
  1.入职即明确总行培养部门。
  2.提供系统性集中培训。
  3.安排在分支机构进行轮岗锻炼,期满后定向返回总行培养部门。
  4.安排导师全程跟踪指导。
  5.提供丰富多样的内部流动路径。
  6.提供“管理+专业”双通道晋升机制。
  岗位职责:
  从事JAVA开发、移动开发、前端开发、C开发、功能测试、技术测试、数据分析等相关工作。
  岗位要求:
  符合招聘公告中要求的基本条件,同时满足以下条件:
  1.综合素质较好,具有较强的学习能力、研究能力、开拓创新能力、沟通能力和团队合作精神。
  2.大学英语六级(CET6)考试425分以上,或提供具备相应英语能力资格证明(如TOEFL iBT 85分以上、IELTS 6.5分以上等);英语专业毕业生应在毕业前通过专业八级考试。主修语种为其他外语的,应通过其他相应的外语水平考试。拥有6年及以上国外留学经历的毕业生,可提供高中或大学本科英语成绩单。
  学历要求:
  原则上应具有硕士研究生及以上学历。
  专业要求:
  软件工程、计算机科学与技术、信息与通信工程、大数据技术与应用、自动化等相关专业。
  信息技术岗(合肥)
  职位描述:
  2025年度总行信息科技校园招聘实施U⁺人才培养计划:
  1.入职即明确总行培养部门。
  2.提供系统性集中培训。
  3.安排在分支机构进行轮岗锻炼,期满后定向返回总行培养部门。
  4.安排导师全程跟踪指导。
  5.提供丰富多样的内部流动路径。
  6.提供“管理+专业”双通道晋升机制。
  岗位职责:
  从事JAVA开发、移动开发、前端开发、C开发、功能测试、技术测试、数据分析等相关工作。
  岗位要求:
  符合招聘公告中要求的基本条件,同时满足以下条件:
  1.综合素质较好,具有较强的学习能力、研究能力、开拓创新能力、沟通能力和团队合作精神。
  2.大学英语六级(CET6)考试425分以上,或提供具备相应英语能力资格证明(如TOEFL iBT 85分以上、IELTS 6.5分以上等);英语专业毕业生应在毕业前通过专业八级考试。主修语种为其他外语的,应通过其他相应的外语水平考试。拥有6年及以上国外留学经历的毕业生,可提供高中或大学本科英语成绩单。
  学历要求:
  原则上应具有硕士研究生及以上学历。
  专业要求:
  软件工程、计算机科学与技术、信息与通信工程、大数据技术与应用、自动化等相关专业。
  信息技术岗(成都)
  职位描述:
  2025年度总行信息科技校园招聘实施U⁺人才培养计划:
  1.入职即明确总行培养部门。
  2.提供系统性集中培训。
  3.安排在分支机构进行轮岗锻炼,期满后定向返回总行培养部门。
  4.安排导师全程跟踪指导。
  5.提供丰富多样的内部流动路径。
  6.提供“管理+专业”双通道晋升机制。
  岗位职责:
  从事JAVA开发、移动开发、前端开发、C开发、功能测试、技术测试、数据分析等相关工作。
  岗位要求:
  符合招聘公告中要求的基本条件,同时满足以下条件:
  1.综合素质较好,具有较强的学习能力、研究能力、开拓创新能力、沟通能力和团队合作精神。
  2.大学英语六级(CET6)考试425分以上,或提供具备相应英语能力资格证明(如TOEFL iBT 85分以上、IELTS 6.5分以上等);英语专业毕业生应在毕业前通过专业八级考试。主修语种为其他外语的,应通过其他相应的外语水平考试。拥有6年及以上国外留学经历的毕业生,可提供高中或大学本科英语成绩单。
  学历要求:
  原则上应具有硕士研究生及以上学历。
  专业要求:
  软件工程、计算机科学与技术、信息与通信工程、大数据技术与应用、自动化等相关专业。
  信息技术岗(西安)
  职位描述:
  2025年度总行信息科技校园招聘实施U⁺人才培养计划:
  1.入职即明确总行培养部门。
  2.提供系统性集中培训。
  3.安排在分支机构进行轮岗锻炼,期满后定向返回总行培养部门。
  4.安排导师全程跟踪指导。
  5.提供丰富多样的内部流动路径。
  6.提供“管理+专业”双通道晋升机制。
  岗位职责:
  从事JAVA开发、移动开发、前端开发、C开发、功能测试、技术测试、数据分析等相关工作。
  岗位要求:
  符合招聘公告中要求的基本条件,同时满足以下条件:
  1.综合素质较好,具有较强的学习能力、研究能力、开拓创新能力、沟通能力和团队合作精神。
  2.大学英语六级(CET6)考试425分以上,或提供具备相应英语能力资格证明(如TOEFL iBT 85分以上、IELTS 6.5分以上等);英语专业毕业生应在毕业前通过专业八级考试。主修语种为其他外语的,应通过其他相应的外语水平考试。拥有6年及以上国外留学经历的毕业生,可提供高中或大学本科英语成绩单。
  学历要求:
  原则上应具有硕士研究生及以上学历。
  专业要求:
  软件工程、计算机科学与技术、信息与通信工程、大数据技术与应用、自动化等相关专业。
  信息技术岗(北京)
  职位描述:
  2025年度总行信息科技校园招聘实施U⁺人才培养计划:
  1.入职即明确总行培养部门。
  2.提供系统性集中培训。
  3.安排在分支机构进行轮岗锻炼,期满后定向返回总行培养部门。
  4.安排导师全程跟踪指导。
  5.提供丰富多样的内部流动路径。
  6.提供“管理+专业”双通道晋升机制。
  岗位职责:
  从事应用管理、系统管理、网络管理、信息安全管理、云资源建设、运维开发、动力管理等相关工作。
  岗位要求:
  符合招聘公告中要求的基本条件,同时满足以下条件:
  1.综合素质较好,具有较强的学习能力、研究能力、开拓创新能力、沟通能力和团队合作精神。
  2.大学英语六级(CET6)考试425分以上,或提供具备相应英语能力资格证明(如TOEFL iBT 85分以上、IELTS 6.5分以上等);英语专业毕业生应在毕业前通过专业八级考试。主修语种为其他外语的,应通过其他相应的外语水平考试。拥有6年及以上国外留学经历的毕业生,可提供高中或大学本科英语成绩单。
  学历要求:
  原则上应具有硕士研究生及以上学历。
  专业要求:
  计算机、通信工程、网络工程、软件工程、信息安全、自动化等相关专业。
  信息技术岗(合肥)
  职位描述:
  2025年度总行信息科技校园招聘实施U⁺人才培养计划:
  1.入职即明确总行培养部门。
  2.提供系统性集中培训。
  3.安排在分支机构进行轮岗锻炼,期满后定向返回总行培养部门。
  4.安排导师全程跟踪指导。
  5.提供丰富多样的内部流动路径。
  6.提供“管理+专业”双通道晋升机制。
  岗位职责:
  从事应用管理、系统管理、网络管理、信息安全管理、云资源建设、运维开发、动力管理等相关工作。
  岗位要求:
  符合招聘公告中要求的基本条件,同时满足以下条件:
  1.综合素质较好,具有较强的学习能力、研究能力、开拓创新能力、沟通能力和团队合作精神。
  2.大学英语六级(CET6)考试425分以上,或提供具备相应英语能力资格证明(如TOEFL iBT 85分以上、IELTS 6.5分以上等);英语专业毕业生应在毕业前通过专业八级考试。主修语种为其他外语的,应通过其他相应的外语水平考试。拥有6年及以上国外留学经历的毕业生,可提供高中或大学本科英语成绩单。
  学历要求:
  原则上应具有硕士研究生及以上学历。
  专业要求:
  计算机、通信工程、网络工程、软件工程、信息安全、自动化等相关专业。

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  原标题:2025年中国邮政储蓄银行秋季校园招聘公告
  文章来源:https://psbc2025.zhaopin.com/
 
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