2023年安徽马鞍山广播电视台专项招聘媒体融合复合型高层次人才公告
马鞍山市位于安徽省中东部,地处南京、合肥两大都市圈,是安徽推进长三角一体化发展的桥头堡,区位优势突出、交通便利,经济发展水平处于安徽省前列。马鞍山广播电视台为市政府直属正处级全额拨款事业单位,归口市委宣传部管理,是由2套电视节目、3套广播节目、1个网站、1个手机客户端以及微博、微信、抖音、快手等号端组成的广播电视综合性全媒体矩阵。
为加快推进广播电视媒体深度融合工作,深化广播电视内部机制改革,加强广播电视专业人才队伍建设,建立和健全适应新时代广播电视事业发展的体制机制,进一步推进我市广播电视事业的繁荣和发展,根据马鞍山市委编办批准的我台2023年事业单位工作人员招聘计划,现面向社会公开招聘媒体融合复合型高层次人才,有关事项公告如下:
一、招聘原则
坚持公开、平等、竞争、择优的原则和德才兼备的用人标准。
二、招聘组织
本次招聘工作在马鞍山市委宣传部和马鞍山市人力资源和社会保障局的指导和监督下,由马鞍山广播电视台具体组织实施。
三、招聘岗位
全媒体采编播复合型专业技术岗位1名(纳入事业编)。
从事全媒体内容的策划、采访、编辑、制作等工作。需具备较好的媒体融合内容生产能力。
四、招聘条件
(一)具有中华人民共和国国籍。
(二)遵守中华人民共和国宪法和法律、法规,品行端正。
(三)身体健康、五官端正、有较好的组织协调能力和语言沟通能力。
(四)岗位所需的专业或技能条件。
(五)适应岗位要求的身体条件。
(六)学历、学位、专业、年龄等要求:
1、学历、学位要求:研究生学历,硕士及以上学位。2023年应届毕业生须在2023年8月31日前取得硕士研究生学历学位证书,境外院校毕业生须取得国家教育部学历学位认证。
2、年龄要求:年龄30周岁以下(1992年6月1日以后出生)。
3、专业要求:新闻学专业、传播学专业、广播电视艺术学专业、新闻与传播专业、设计艺术专业、汉语言文字学专业、广播电视专业。以上专业主要依据教育部专业(学科)指导目录等设置。
(七)岗位所需要的其他条件。
有以下情形之一的人员,不得报考
(一)不符合岗位招聘条件的人员。
(二)在读的全日制普通高校非应届毕业生;在全日制普通高校脱产就读的非应届毕业的专升本人员、在读研究生也不能以原已取得的学历、学位证书报考。
(三)现役军人。
(四)经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员。
(五)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员。
(六)按照国家、省有关规定,尚在最低服务年限内的机关、事业单位正式在编工作人员。
(七)法律规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。
报考者不得报考聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》第六条所列情形的岗位,不得报考与招聘单位人员有《事业单位公开招聘人员暂行规定》(原人事部6号令)第二十七条所规定的回避情形的岗位。
五、招聘程序
本次招聘按照发布公告、报名、资格审查、专业测试、成绩公告、体检与考察、公示与审批聘用等程序依次进行。
(一)发布公告
招聘公告和报名相关要求,在马鞍山市人力资源和社会保障局网(rsj.mas.gov.cn)、“见马鞍山”(http://www.jianmaanshan.cn)网站和部分院校毕业生就业指导中心网发布。
(二)报名与资格审查
1、报名。采取网上报名的方式进行。
网上报名时间为:2023年6月22日8:00至2023年6月30日17:30,报考人员下载《马鞍山广播电视台媒体融合复合型高层次人才招聘报名资格审核表》(见附件1),如实、准确、逐项填写。填写完毕后,报考人员将报名资格审核表、身份证(正反面)、学历学位证书、其他个人业绩等材料的扫描件打包发送至指定邮箱(masgdrlzy@163.com),文件名称为:“马鞍山广电台招聘报名材料(考生姓名)”。其中:2023年应届毕业生尚未取得毕业证书的提供学生证及相关学籍证明材料。境外院校学历学位提供国家教育部认证材料。机关、事业单位正式在编工作人员提供具有干部人事管理权限的单位和主管部门开具的同意报考证明。
2、资格初审。
根据报名条件对报考人员网上报名资料进行资格初审,相关报名资料留档备查。报名时间截止后2个工作日内,将审查结果通过邮件形式予以告知。
报考人员应如实提供报名资料,凡弄虚作假、与事实不符,一经查实,即取消其聘用资格。
如岗位招聘计划数与通过资格初审的报考人数比例不足1:3,则终止本次招聘。
(三)专业测试与成绩公告
本次专业测试采用专业笔试和专业面试的方式进行。
1、专业笔试
(1)专业笔试时间、地点:
具体时间、地点另行通知,详见《专业笔试通知书》
(2)专业笔试主要考察报考人员的采编播专业知识;政治、经济、社会方面的综合知识;全媒体策划、写作能力等。
(3)专业笔试按人事考试规定组织专家组进行命题。总分为100分,笔试设定最低分数线,专业笔试成绩低于70分的,取消进入下一环节资格。
(4)依据最低分数线内的专业笔试成绩从高分到低分,按1:10的比例确定进入专业面试人员名单,不足规定比例的,按实际人数确定。最后一名成绩相同的一并进入专业面试。
(5)进入专业面试人员名单在马鞍山市人力资源和社会保障局网站(rsj.mas.gov.cn)和“见马鞍山”(http://www.jianmaanshan.cn)网站公布,并通知考生领取《专业面试通知书》。
2、专业面试
(1)进入专业面试环节考生于专业面试当天进行资格复审。专业面试时间、地点及方式和资格复审相关证明材料详见《专业面试通知书》。
(2)专业面试主要考察报考人员的专业素养、形象气质、言语表达、组织协调、综合分析能力等。
(3)专业面试按人事考试规定组织专家组进行命题。总分为100分,面试设定最低分数线,专业面试成绩低于70分的,取消进入下一环节资格。
3、成绩合成
(1)最终成绩将按专业笔试成绩占40%、专业面试成绩占60%合成确定。计算公式:专业笔试成绩×0.4+专业面试成绩×0.6。
(2)专业笔试成绩、专业面试成绩均以百分制计算,计算时分别保留到小数点后两位,小数点后第三位四舍五入。
(3)专业测试结束,将根据招聘岗位计划数按以上规则,从高分到低分按1:1比例等额确定体检、考察对象。如最终成绩相同,则采取加试的方法,加试方案另行公布。
4、专业笔试成绩和专业面试成绩均在马鞍山市人力资源和社会保障局网站(rsj.mas.gov.cn)和“见马鞍山”(http://www.jianmaanshan.cn)网站公布。最终合成成绩通过马鞍山市人力资源和社会保障局网站(rsj.mas.gov.cn)进行公布。
(四)体检和考察
体检和考察工作在马鞍山市委宣传部和马鞍山市人力资源和社会保障局的指导和监督下,由市广播电视台组织实施。体检工作参照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)和省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省卫生厅《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208号)等规定组织实施。体检合格者,进入考察程序。
考察工作根据拟聘用岗位的要求,采取多种形式,全面了解掌握考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配等方面的情况以及学习工作和报考期间的表现,同时要核实考察对象是否符合规定的报考资格条件,提供的报考信息和相关材料是否真实准确,是否具有《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)回避情形等方面的情况,并提供客观、详实的组织考察材料。
根据《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的实施意见》(皖办发〔2017〕24号)等文件精神,考察结束时考察对象仍属于失信被执行人的,考察不合格。
体检、考察合格人选出现缺额的,按照规定程序和时限,在同岗位报考人员中,按考试最终成绩从高分到低分依次等额递补,递补各不超过两次。拟聘用人员名单公示结束,不再递补。
(五)公示与审批聘用
对体检、考察合格的拟聘人员,在马鞍山市人力资源和社会保障局网站(rsj.mas.gov.cn)和“见马鞍山”(http://www.jianmaanshan.cn)网站公示7天,经公示无异议或公示结果不影响聘用的,按照规定程序办理聘用报批和入编等手续,签订事业单位聘用合同,确立人事关系。新进人员按照规定实行试用期制度,试用期包括在聘用合同期内。
六、纪律监督
本次招聘工作,在马鞍山市委宣传部和马鞍山市人力资源和社会保障局的指导和监督下,由市广播电视台负责具体实施。马鞍山广播电视台纪委对专业测试各环节进行全程监督,并接受社会及有关部门的监督。如有违反有关规定、不按招聘程序、规定条件或者擅自更改招聘方案给招聘工作造成不良后果的,将宣布招聘无效、给予通报批评并追究相关责任。对违反工作纪律、弄虚作假的工作人员和报考人员,视情节轻重,按有关规定给予处理。
咨询电话:0555-2360401、15805559008(市广电台人力资源部)
监督电话:0555-2352024(市广电台纪检监察室)
附件:审核表.doc
2023安徽事业单位备考群:261706301
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