为进一步规范我院健康体检管理，提升体检中心整体业务水平，加强科室管理、质量控制、信息统计等，使体检中心快速有序发展。现招聘业务副主任1名。
一、招聘原则
坚持德才兼备的用人原则，坚持公开、公平、择优的原则。
二、招聘方式：面向社会公开招聘。
三、招聘条件
1、热爱健康体检事业，有团队合作及奉献精神，身心健康。
2、对健康体检中心的发展有思路，能够根据用户需求，优化体检产品，优化服务质量。
3、具备良好的经营管理意识，与上级部门和相关政府职能部门保持良好沟通，有对外联络和拓展业务的能力。
4、医学相关专业,取得相应的中级及以上技术职称。
5、男、女不限，年龄30-50周岁（1971年08月31日以后-1991年08月31日之前出生的）。
6、熟悉本地区体检行业和健康医疗市场，有体检中心管理工作经验者优先；
有下列情形之一的人员，不得参与招聘：
（1）涉嫌违纪违法正在接受有关的专门机关审查尚未作出结论的；
（2）受处分期间或者未满影响期限的；
（3）近三年内年度考核有不合格等次的；
（4）经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员；
（5）法律、法规规定的其他情形。
四、聘用考核
1、年度业务量考核（业务量在面试环节中作具体要求）。
2、先签订一年聘用合同，一年后如完成年度所要求的业务量，即续签长期聘用合同；未完成的则一年到期后自动解聘。
五、工资待遇
按照相应技术职称进行工资兑现。
六、招聘流程
1、发布公告
通过宿州市第一人民医院网站发布招聘公告（http://www.szsdyrmyy.com）。
2、报名程序
（1）报名时间：2021年9月14日-2021年9月18日；
（2）报名方式：网络报名或现场报名；
（3）报名地点：宿州市第一人民医院人事科（银河一路利群超市西观光电梯5楼529室）
（4）报名要求：每位报名人员仅限报考一个岗位，并须使用同一有效居民身份证进行报名和参加考试。报名人员所提交的材料有弄虚作假的，取消其报名考试资格。
网络报名流程（符合报考条件人员）：
①填写《报名登记表》（附件1）（免冠近照扫描至照片处、个人承诺手签字）；
②本人身份证、毕业证（含学信证明一份）、学位证、资格证书、执业证（医师或护理）原件（根据报考岗位要求进行提交）；
③《诚信承诺书》（附件2）（打印手写签字）；
④个人详细简历（自荐材料）；
⑤其他报名材料（提前告知）；
⑥将以上材料的①—⑤项，统一扫描为PDF文件格式后，一次性压缩打包发至报名邮箱。报名邮箱：szdyyyrsk@126.com。
⑦报考人员报名1-2日后，登录邮箱查询是否通过资格审查。通过者，不能再修改个人信息或改报其他岗位；未通过者，请在规定时间内完善信息后可以再报。
现场报名流程（符合报考条件人员）：
①提交《报名登记表》（附件1）；
②本人身份证、毕业证（含学信证明一份）、学位证、资格证书、执业证书（医师或护理）原件及各1份复印件（根据报考岗位要求进行提交）；
③填写诚信承诺书（附件2）；
④个人详细简历（自荐材料）；
⑤1寸免冠近照2张；
3、考试
考试采取直接面试的方式，具体由医院招聘工作领导小组组织。
4、资格复审、体检与考察
参照公务员录用体检项目与标准进行体检。未按规定时间参加体检者，视为自动放弃。初次体检不合格者，经本人申请，可复查一次。体检合格者即为考察对象，主要考察其政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩、拟任岗位资格以及遵纪守法等情况，并对应聘人员资格条件进行复查。所空缺岗位不再递补。时间及地点另行通知。
5、公示与聘用
根据面试、体检和考察结果，经院党委会研究确定拟聘用人员，在宿州市第一人民医院网站公示5个工作日。公示无异议，办理聘用手续。
七、纪律与监督
1、招聘工作要做到信息公开、过程公开、结果公开，及时受理有关投诉或者举报，接受社会及有关部门的监督。
2、严格遵守保密制度和回避制度，保证招聘工作的公开、公平、公正。
3、严格招聘纪律。有违规违纪、弄虚作假、徇私舞弊的，按有关规定追究责任，依法依纪给予处分。对违反规定招聘的受聘人员，一经查实，及时解除劳动合同，予以清退。
八、其他要求
1、所有招聘相关信息均由医院招聘工作领导小组统一公布。如遇特殊情况，由医院招聘工作领导小组或党委会研究决定。
2、所有招聘纪检部门全程监督。本方案由医院招聘工作领导小组负责解释。
监 督 电 话： 0557-3058096（埇桥区卫健委人事股）
0557-3031895（宿州一院纪委书记室）
考务咨询电话：0557-3055012（人事科办公室）
查询网站：
宿州市第一人民医院（http://www.szsdyrmyy.com）
2021年9月14日
备注：以下为各类附件
2021安徽事业单位备考群：261706301
(责任编辑：www.ahnxs.com)
