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学院 |
岗位名称 |
招聘人数 |
岗位代码（暂缺） |
学科\专业 |
学历 |
学位 |
具体要求（二级学科或专业方向、科研业绩 等要求） |
特（急）需 |
联系方式 |
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人文学院 |
专业技术 |
6 |
中国语言文学 |
博士研究生 |
博士 |
负责人：汪孔丰 副院长 |
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专业技术 |
2 |
教育学\中国语言文学 |
博士研究生 |
博士 |
汉语言国际教育\中国语言文学博士需要有汉语言国际教育专业学习背景 |
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专业技术 |
2 |
中国史\世界史 |
博士研究生 |
博士 |
中国史（中国近现代史） |
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外国语学院 |
专业技术 |
4 |
外国语言文学 |
博士研究生 |
博士 |
英语语言文学、外国语言学及应用语言学、翻译；具有本科和硕士研究生学段外国语言文学类专业背景的博士所学专业不限。 |
特需 |
负责人：王先荣 院长 |
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专业技术 |
外国语言文学 |
博士研究生 |
博士 |
法语、日语、俄语 |
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专业技术 |
教育学 |
博士研究生 |
博士 |
课程与教学论（英语）、学科教学（英语） |
特需 |
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马克思主义学院 |
专业技术 |
4 |
马克思主义理论 |
博士研究生 |
博士 |
马克思主义基本原理\马克思主义中国化研究\马克思主义发展史\国外马克思主义研究\思想政治教育 |
特需 |
负责人：罗本琦 院长 |
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专业技术 |
哲学 |
博士研究生 |
博士 |
马克思主义哲学 |
特需 |
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专业技术 |
政治学 |
博士研究生 |
博士 |
中共党史、科学社会主义与国际共产主义运动 |
特需 |
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专业技术 |
1 |
哲学 |
博士研究生 |
博士 |
外国哲学 |
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专业技术 |
1 |
教育学 |
博士研究生 |
博士 |
课程与教学论（思政）、学科教学（思政） |
特需 |
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法学院 |
专业技术 |
5 |
法学 |
博士研究生 |
博士 |
诉讼法学/国际法学/民商法学/经济法学/刑法学/宪法学与行政法学/环境与资源保护法学/民商法学（知识产权法方向）/知识产权 |
急需 |
负责人：刘家祥 书记 |
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专业技术 |
管理学 |
博士研究生 |
博士 |
管理学博士需要有知识产权管理专业或方向学习背景 |
急需 |
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专业技术 |
社会学 |
博士研究生 |
博士 |
社会学/人口社会学/社会问题/社会政策/人类文化学/农村社会工作/社会行政/个案工作 方向 |
急需 |
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经济与管理学院 |
专业技术 |
6 |
应用经济学 |
博士研究生 |
博士 |
国际贸易学/金融学/统计学/数量经济学 优先 |
急需 |
负责人：杨国才 院长 |
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专业技术 |
管理科学与工程 |
博士研究生 |
博士 |
管理系统工程、信息管理与信息系统、电子商务、工业工程方向优先 |
急需 |
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专业技术 |
工商管理 |
博士研究生 |
博士 |
会计学、企业管理、财务管理、市场营销、物流与供应链管理方向优先 |
急需 |
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美术学院 |
专业技术 |
3 |
美术学 |
博士研究生 |
博士 |
美术学（除书法方向以外的各专业方向均可） |
负责人：朱胜甲 院长 |
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专业技术 |
设计学 |
博士研究生 |
博士 |
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音乐学院 |
专业技术 |
3 |
音乐与舞蹈学 |
博士研究生 |
博士 |
专业方向：声乐，具有正高级专业技术职称学历（或学位）可以放宽至本科（或学士）。 |
负责人：李新建 书记 |
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专业技术 |
音乐与舞蹈学 |
博士研究生 |
博士 |
专业方向：舞蹈学理论、舞蹈编导、舞蹈表演、舞蹈教育，具有正高级专业技术职称学历（或学位）可以放宽至本科（或学士）。 |
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专业技术 |
音乐与舞蹈学 |
博士研究生 |
博士 |
专业方向：钢琴演奏，钢琴艺术指导（伴奏），具有正高级专业技术职称学历（或学位）可以放宽至本科（或学士）。 |
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黄梅剧艺术学院 |
专业技术 |
2 |
戏剧与影视学 |
博士研究生 |
博士 |
具有正高级专业技术职称学历（或学位）可以放宽至本科（或学士）。 |
急需 |
负责人：金根山 院长 |
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传媒学院 |
专业技术 |
7 |
社会学 |
博士研究生 |
博士 |
社会学 |
负责人：马俊 院长 |
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专业技术 |
新闻传播学 |
博士研究生 |
博士 |
有新闻业界工作经历且业绩优秀的正高级专业技术职称人员学历（或学位）可以放宽至本科（或学士），副高级职称人员学历（或学位）可放宽至研究生（或硕士）。 |
急需 |
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专业技术 |
计算机科学与技术\文艺学\戏剧与影视学 |
博士研究生 |
博士 |
需具有新闻业界工作经历且业绩优秀，正高级专业技术职称人员学历（或学位）可以放宽至本科（或学士），副高级职称人员学历（或学位）可放宽至研究生（或硕士）。 |
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专业技术 |
戏剧与影视学 |
博士研究生 |
博士 |
具有正高级专业技术职称人员学历（或学位）可以放宽至本科（或学士），副高级职称人员学历（或学位）可放宽至研究生（或硕士）。 |
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专业技术 |
管理学 |
博士研究生 |
博士 |
管理学博士需要有文化产业管理专业或方向学习背景 |
急需 |
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数理学院 |
专业技术 |
6 |
数学 |
博士研究生 |
博士 |
基础数学/应用数学/计算数学/概率论与数理统计/运筹学与控制论等 |
急需 |
负责人：申传胜 院长 |
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专业技术 |
物理学 |
博士研究生 |
博士 |
理论物理/粒子物理与原子核物理/原子与分子物理/等离子物理/凝聚态物理/声学/光学等 |
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专业技术 |
系统科学 |
博士研究生 |
博士 |
系统理论/系统分析与集成/系统建模与分析/生物数学/生物统计学/计算生物学/数学生态学/理论生态学（具有数学或物理学背景） |
特需 |
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计算机与信息学院 |
专业技术 |
7 |
计算机科学与技术\信息与通信工程\控制科学与工程\软件工程\智能科学与技术 |
博士研究生 |
博士 |
模式识别与智能系统/智能信息处理 优先 |
急需 |
负责人：王一宾 院长 |
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专业技术 |
统计学 |
博士研究生 |
博士 |
特需 |
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电子科学与智能制造学院 |
专业技术 |
4 |
信息与通信工程、电子科学与技术 |
博士研究生 |
博士 |
急需 |
负责人：董甲东 院长 |
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专业技术 |
控制科学与工程、电气工程、计算机科学与技术 |
博士研究生 |
博士 |
急需 |
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专业技术 |
机械工程、仪器科学与技术 |
博士研究生 |
博士 |
急需 |
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化学化工学院 |
专业技术 |
3 |
化学 |
博士研究生 |
博士 |
负责人：徐衡 院长 |
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专业技术 |
材料化学 |
博士研究生 |
博士 |
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专业技术 |
化学工程与工艺 |
博士研究生 |
博士 |
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资源与环境学院 |
专业技术 |
5 |
地理学 |
博士研究生 |
博士 |
地理信息系统/人文地理学/自然地理学/地理学 |
负责人：张元广 院长 |
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专业技术 |
教育学 |
博士研究生 |
博士 |
课程与教学论（地理），学科教学（地理） |
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专业技术 |
旅游管理 |
博士研究生 |
博士 |
急需 |
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专业技术 |
化学 |
博士研究生 |
博士 |
物理化学，高级实验师，副高级职称人员学历（或学位）可放宽至研究生（或硕士） |
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教师教育学院 |
专业技术 |
5 |
教育学 |
博士研究生 |
博士 |
特需 |
负责人：吴云助 院长 |
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专业技术 |
心理学 |
博士研究生 |
博士 |
急需 |
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专业技术 |
教育学 |
博士研究生 |
博士 |
课程与教学论 |
特需 |
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体育学院 |
专业技术 |
3 |
专业不限 |
博士研究生 |
博士 |
需持有体育项目国家二级运动员及以上等级证书。持有国家级运动健将及以上等级证书的，学历学位可放宽到研究生（硕士）。 |
负责人：章翔 院长 |
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专业技术 |
体育学 |
博士研究生 |
博士 |
具体要求：1.体育学（一级学科）类专业均可。2.公开发表与本人专业相关的三类论文1篇以上。 |
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生命科学学院 |
专业技术 |
5 |
生物学 |
博士研究生 |
博士 |
植物学、植物分类学方向优先 |
负责人：周多奇 院长 |
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专业技术 |
林学 |
博士研究生 |
博士 |
野生动植物保护与利用，发表SCI论文1篇及以上 |
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专业技术 |
生态学 |
博士研究生 |
博士 |
动物生态学，动物种群动态模型方向优先，发表动物种群模型方向SCI论文1篇及以上 |
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专业技术 |
生物学 |
博士研究生 |
博士 |
细胞生物学，生理学方向（有医学背景优先） |
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专业技术 |
生物学 |
博士研究生 |
博士 |
生物制药（有药物学背景优先） |
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教师教育中心 |
专业技术 |
7 |
中小学高级教师职称以上人员：思想政治教育\历史学\体育教育\小学教育\生物科学\英语\美术学等 |
本科及以上 |
学士 |
中小学正高级教师职称人员学历（或学位）可以放宽至本科（或学士），中小学高级教师职称，学历（或学位）可以放宽至研究生（或硕士）；近三年在中小学从事教学工作，任课学科与招聘的专业相符，其中，高级教师近五年来本人取得的业绩至少满足以下1条： |
负责人：吴云助 院长 |
三、招聘待遇
（一）基本待遇
引进的全职高层次人才入安徽省事业单位编制，除了享受正常工资福利待遇外，学校还提供购房补贴和科研启动经费等待遇，具体见下表：
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人才类别 |
提供住房 |
购房补贴(万元) |
科研启动经费 |
其他待遇 |
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自然科学(万元) |
人文社科(万元) |
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领军人才 |
一人一议 |
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学术骨干（A类） |
提供过渡房（3年） |
70-90 |
15 |
10 |
配偶具有全日制本科以上学历且年龄为45周岁以下的，可以人事代理方式安排工作，夫妻同进同出。 |
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学术骨干（B类） |
提供过渡房（3年） |
60-80 |
10 |
7 |
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特需专业博士（C类） |
提供过渡房（3年） |
55-75 |
8 |
5 |
配偶具有全日制本科以上学历且年龄为40周岁以下的，可以人事代理方式安排工作，夫妻同进同出。 |
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急需专业博士（D类） |
50-70 |
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一般专业博士（E类） |
40-60 |
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特别优秀人才 |
根据人才业绩，特别优秀者待遇可一人一议 |
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一、购房补贴根据相应条件向上浮动1-10万元（不超过10万元），具体上浮条款为：1、双一流高校（学科）、中国科学院大学、中国社会科学院大学博士增加2万；2、超出引进科研具体条件部分，主持国家基金项目增加2万/项，主持省部级科研项目增加1万/项，发表SCI一区论文增加2万/篇，SCI二区论文增加1万/篇，CSSCI核心版论文1万/篇；3、博士后增加2万；4、具有一年以上海外留学经历的增加2万。二、不需要解决配偶工作的，在第一次发放购房补贴时增加10万元。三、如学校无过渡房源，提供租房补贴1000元/月（3年）。四、购房补贴分两批发放：入职时发放70%，聘期考核达到聘任协议目标任务时发放剩余30%。五、符合安庆市首位产业需要的相关学科人才，可连续3年享受安庆市引进人才津贴及相关待遇。 |
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2022安徽事业单位备考群：261706301
