2022年安徽阜阳阜南县王化镇招考村后备干部公告
为进一步加强村级干部队伍建设,拓宽选人用才渠道,引导和鼓励优秀人才返乡工作,扎根基层干事创业,巩固脱贫攻坚成果,为乡村振兴奠定人才基础,经镇党委研究,决定面向社会公开招考村级后备干部,现将有关情况公告如下:
一、招考原则。招考村后备干部要坚持公开、公平、公正、择优和德才兼备的原则,计划招考18名,面向社会公开报名、统一考试、择优录用。
二、招考对象和基本条件。招考对象一般为35周岁以下(1987年3月以后出生),中专以上学历,优秀退伍军人、中共党员、大学毕业生、外出务工等人员等人员。
三、基本条件是:
1.思想政治素质好,作风踏实,组织纪律观念强,近5年内无违纪违法犯罪现象;
2.有一定的组织协调能力、工作能力和计算机操作能力;
3.身体健康,有适合农村工作的身体条件;
4.同等条件下中共党员(含预备党员)、曾担任过学生干部、优秀务工人员或退伍军人等优先,适合本地发展的专业优先。
四、不能报考的条件:
1.曾受到刑事处罚或被劳动教养的人员;
2.存在涉黑涉恶情形的人员;
3.涉嫌违法违纪正在接受立案调查的人员;
4.受党纪、政纪处罚且在影响期内的人员;
5.被依法列入失信联合惩戒对象的;
6.不能全脱产参与村级工作,难以履行工作职责的人员;
7.参加邪教及非法组织的人员;
8.法律规定不得参加报考的其他情形人员。
五、招考程序
1.个人报名。即日起至2022年4月10日,符合上述条件的可带身份证、毕业证、退伍证等相关证件原件及复印件、2张本人小2寸证件照,到镇组宣室报名,并按照要求如实填写《王化镇公开招考村后备干部报名登记表》。若提供虚假材料的,一经查实,即取消报名资格。
2.考试:笔试+机试+面试。按规定时间参加镇组织的笔试和机试。按招考人数一定比例从高分到低分确定面试人员,镇组织人员进行面试。笔试和机试、面试具体时间另行通知。
3.综合成绩。总成绩为笔试(40%)、机试(30%)、面试(30%)成绩之和,总分合计100分。按高分到低分排序确定拟录用人员,若个人综合成绩总分达不到60分的,不得列为考察对象。
六、公示与录用。按照总成绩排名顺序,由考生本人从高分至低分现场依次进行选岗。选岗结果在镇公示栏公示3天后,镇党委根据考察和公示情况,最终确定村后备干部人选。新录用人员试用期为3个月,试用期满经考核合格后,正式下文任职为镇村后备干部。
七、工资待遇。试用期间工资每月为1500元,试用期三个月,期满考核合格后确定为正式后备干部,转正后工资参照村干部副职工资待遇(每月基本工资2500元+绩效)标准执行,不享受其他待遇。
与现任村干部有夫妻关系、直系血亲关系以及近亲属关系的不得在本村任职。本公告由王化镇组宣室负责解释,未尽事宜,另行研究决定。
咨询电话:0558-2884268
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