2022年安徽阜阳界首市中医院招聘医疗卫生专业技术人员公告

　　界首市中医院始建于1958年，为政府办公立性中医医院，2015年12月，搬迁至颍南新区，占地97亩，总建筑面积10.5万平方米，总投资4.5亿元，编制床位540张，按照三级综合医院规模建设的新型现代化中医医院落成。2017年9月成功晋级为二级甲等中医医院。

　　医院因业务发展需要，拟招聘卫生专业技术人员若干名，现就我院2022年公开招聘医疗卫生专业技术人员有关事项公告如下：

　　一、招聘原则

　　(一)坚持面向社会、公开招聘。

　　(二)坚持考试考察、择优聘用。

　　(三)坚持统一组织、分工负责。

　　二、招聘岗位和人数

　　本次计划公开招聘医疗卫生专业技术人员23名，具体招聘岗位、人数、专业、报考条件等详见《界首市中医院2022年招聘岗位计划表》（附件）。

　　三、招聘基本条件和要求

　　（一） 招聘对象为国家统招全日制普通高校毕业生以及符合招聘岗位要求的人员，且必须符合以下条件：

　　(1)遵纪守法，品学兼优，爱岗敬业，乐于奉献，无不良记录；

　　(2)岗位所需的学历、专业或技能条件；

　　(3)适应岗位要求的身体条件（参照《公务员录用体检通用标准》）；

　　(4)年龄要求：全日制硕士研究生年龄在35周岁及以下（1987年1月1日之后出生），全日制本、专科生年龄在26周岁及以下（1996年1月1日后出生）（临床医师具有规培证者优先考虑，具有执业证或中级及以上职称者可适当放宽年龄限制）；

　　(5)岗位所需的其他条件。

　　（二）有下列情形之一的人员，不得报考：

　　(1)不符合招聘岗位条件要求的人员；

　　(2)在读的全日制普通高校非2022年应届毕业生；

　　(3)现役军人;

　　(4)经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;

　　(5)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员；

　　(6)界首市域内其他医疗卫生单位正式在编工作人员。

　　(7)法律规定不得参加事业单位工作人员报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员；

　　四、组织报名

　　（一）发布公告

　　从2022年4月1日起，通过界首市中医院等网站向社会发布招聘信息公告。

　　(二)报名

　　1、报名时间

　　2022年4月1日上午9:00至2022年4月30日下午17:00（高等院校毕业生网络供需洽谈会报名时间不受此限制）；

　　2、报名方式及要求

　　报名采用网络报名和高等院校毕业生网络供需洽谈会相结合的方式进行，报考人员每人只允许报考1个岗位，按照招聘岗位及要求报名。

　　网络报名：邮箱地址2778854289@qq.com，格式要求：以“姓名+岗位名称”为邮件主题，填写《界首市中医院2022年公开招聘工作人员报名表》作为附件1，个人简历、身份证（正反面）、毕业证、学位证、学籍在线验证报告、大学成绩单等相关材料扫描成一个PDF作为附件2。经验证合格后方能参加招聘考试，如不符合上述报名条件，将在资格审查程序中直接取消考试资格，不再另行通知。

　　报名时需由本人提供下列材料：

　　应届毕业生： 《界首市中医院2022年公开招聘工作人员报名表》、个人简历、有效居民身份证、应届毕业生推荐表和学习阶段成绩原件及复印件、毕业证、学位证原件及复印件、学籍在线验证报告，硕士生需提供本科阶段学历学位证书原件及复印件。

　　历届毕业生：《界首市中医院2022年公开招聘工作人员报名表》、个人简历、有效居民身份证、毕业证、学位证原件及复印件、执业资格证、学籍在线验证报告，硕士生需提供本科阶段学历学位证书原件及复印件。规培毕业生需提供毕业证、学位证、规培证、执业医师资格证或执业医师考试成绩单原件。

　　说明：我院对所有报名人员信息的资格审查工作贯穿招聘工作全过程。报名人员填写的信息必须与本人实际情况和所报考的岗位要求相一致。凡弄虚作假或证件复印件与原件不一致，一经查实，取消考试、聘用等资格。在应聘过程中，医院将与应聘人员保持联系，请应聘者保持个人手机通畅。

　　3、资格审查

　　由医院人事科对报名人员按照招聘条件(包括学历、学位、专业、年龄等）进行资格初审，审查通过的人员进入考试程序，对于专业与所应聘岗位的要求不符或存在其他弄虚作假的报考人员，取消考试资格。

　　五、考试

　　（一）符合岗位要求的硕士研究生学历人员进行面试考核。

　　（二）符合岗位要求的其他类型人员采取笔试与面试相结合的方式进行，按照笔试成绩从高分到低分顺序确定入围面试人选，笔试、面试的时间、地点另行通知。

　　六、体检和考察

　　体检工作按照人力资源社会保障部、国家卫生健康委员会、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)和省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省卫生厅《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208号)等规定执行（体检按规定收取体检费用，体检费用考生自理）；入围体检人员须在规定时间内进行体检，逾期视为自动放弃。受检考生在体检中拒绝复检或者隐瞒真实情况致使体检结果失真的，按规定给予其体检不合格或取消聘用资格等处理。体检合格的列入考察对象，考察工作由市卫健委进行业务指导，界首市中医院2022年医疗卫生专业技术人员招聘工作领导小组具体实施，主要对应聘人员的政治思想、道德品质、现实表现以及遵守国家法律法规等情况进行全面考察。考察时间另行通知。

　　对体检、考察出现缺额的，按总成绩从高分到低分在规定时间内依次递补（若总成绩相同，笔试分数高的优先）。

　　七、公示与聘用

　　对体检、考察均合格的拟录用人员名单，在界首市中医院四楼院内公示栏或医院网站公示5个工作日。公示期间接受社会举报，举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。对有严重问题并查有实据的，不予聘用；对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用。公示期间，被公示人因被举报查实取消拟聘资格后出现空额的按考试总成绩高低递补（若总成绩相同，笔试分数高的优先）。经公示无异议或公示结果不影响录用的，按照规定办理有关报批手续。

　　正式报到时,拟聘用人员须提供有效居民身份证、报到证、毕业证、学位证、资格证及学信网学历(籍)信息、已签订的就业协议书等相关证件证书材料。对未在招聘单位规定时间内报到上班的人员,取消其聘用资格。2022年毕业尚未取得学历(学位)证书的人员,至2022年7月10日仍不能提供学历(学位)证书原件,或原件与提供材料不一致的,取消聘用资格。

　　新聘人员实行试用期制度，试用期包含在聘用合同期内。聘期期满后根据工作需要和考核情况办理续聘或解聘手续。

　　有下列情况之一的，解除聘用合同：

　　1.未在规定时间报到的；

　　2.不适宜在机关事业单位工作的其他情形。

　　八、录用待遇

　　招聘人员纳入社会化用人,招聘单位与受聘人员签订聘用合同,确立人事关系,符合纳入编制周转池条件的，按规定办理，国家有新的规定从其规定。聘用人员待遇按医院有关规定执行，符合2022年阜阳市级事业单位急需紧缺人才引进标准（符合市级目录）的人员按阜阳人才办的文件执行。

　　九、监督检查

　　坚持招聘工作信息公开，自觉接受纪检监察部门和社会各界的监督。对违法违规的工作人员，按有关规定给予严肃处理。报名人员应诚信报考，自觉遵守考试纪律。上述人员中触犯刑律的，交由司法机关依法处理。

　　信息咨询电话：0558－4888100

　　监督电话： 0558－2857120（界首市中医院纪检监察室）

　　0558-2851220（界首市卫健委作风效能中心）

　　上述信息咨询和监督举报电话于正常办公时间使用。

　　十、本公告由界首市中医院负责解释，界首市中医院可以根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止岗位的招聘，对其他未尽事宜等争议之处享有最终解释权。

　　附件：界首市中医院2022年公开招聘工作人员报名表