2022年安徽安庆宿松县方圆测绘队招聘工作人员4人公告
宿松县方圆测绘队经宿松县市场监管局登记注册，具有独立法人资格的测绘服务机构，隶属于宿松县自然资源和规划局国有企业单位。因工作需要，经主管部门研究同意，拟招聘4名工作人员，现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
坚持德才兼备的用人标准，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，面向社会公开招聘，自主自愿，择优聘用。
二、招聘岗位及人数
宿松县方圆测绘队综合岗位4名，派驻到乡镇基层站所工作。
三、招聘要求
(一)招聘岗位条件
1、拥护中国共产党的领导，遵纪守法，品行端正，无任何违法违纪违规行为记录，具有较高的政治思想觉悟和良好的职业道德；
2、身体健康，形象较好，服从安排，吃苦耐劳，善于沟通，具有亲和力，能熟练操作电脑办公软件和具备正常履行职责的身体条件及工作能力；
3、全日制大专及以上学历，且有招聘专业二年以上工作经历；
4、年龄限30周岁以下（1992年4月1日以后出生）；
5、招聘专业。大专：测绘地理信息类、城乡规划与管理类、资源勘查类、计算机类、土建施工类、建设工程管理类等专业；本科及以上：土地资源管理、人文地理与城乡规划、地理信息科学、地质工程、勘查技术与工程、资源勘查工程、空间信息与数字技术、电子与计算机工程、计算机科学与技术、网络工程、地理国情监测、测绘工程、遥感科学与技术、城乡规划、建筑学等专业；
6、因需要经常野外工作、下乡工作、加班工作等特点，本次招聘仅限男性报考。
(二)有下列情形之一的不得报考
1、现役军人、全日制普通高校在读人员;
2、被原单位除名、开除、因违法违纪辞退的人员;
3、在各级招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员;
4、正在接受纪律审查、监察调查的人员、涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;
5、法律法规、纪律规章规定不得参加报考的其他人员。
四、聘用性质及待遇
本次招聘的工作人员，按照《劳动法》和《劳动合同法》对其进行聘用及管理，工资福利待遇参照县自然资源和规划局直属事业单位正式职工标准执行，并按规定缴纳“五险一金”；工作时间按照招聘单位相关规定执行。
五、招聘程序
招聘工作在县自然资源和规划局组织领导下，驻局纪检组全程监督，县方圆测绘队具体承办。
(一)报名
1、报名采取现场报名和网上报名两种方式。报名时间：2022年4月11日至4月17日，上午8：30—11：30，下午15:00—17:30，逾期不予补报；现场报名地点：宿松县孚玉镇人民中路184号县自然资源和规划局办公大楼408室；网上报名请将报名所需材料扫描件发至781005095@qq.com邮箱，原件在拿准考证时需提交核验。
2、报名所需材料：（1）本人有效居民身份证及复印件；（2）学历证书原件及复印件；（3）专业技术资格等证书原件及复印件（有就提交）；（4）《宿松县方圆测绘队2022年度招聘工作人员报名承诺书》（详见附件1）；（5）《宿松县方圆测绘队2022年度招聘工作人员报名表》（详见附件2）；（6）报名人员所提交的相关证件原件材料经核验后当场退回，其他材料不予退回。
（二）资格审查
招聘单位严格按照招聘要求规定，负责对报考人员的资格进行审查。
(三)笔试
1、通过资格审查的报考人员经电话通知到指定地点和在规定时间内领取《准考证》，逾期视为放弃笔试资格；
2、笔试时间和地点详见准考证；
3、笔试内容：科目为《综合知识》，满分100分。主要内容：行政职业能力测试20%+专业知识80%，笔试专业知识考试范围为《中华人民共和国土地管理法》《中华人民共和国土地管理法实施条例》《中华人民共和国矿产资源法》《中华人民共和国测绘法》《中华人民共和国城乡规划法》《安徽省城乡规划条例》等内容。
(四)面试
1、根据报考人员笔试成绩从高分到低分顺序，原则上按照招聘计划人数的2倍确定面试人选，如遇笔试成绩并列，则同时进入面试，不足比例的按实际人数确定；面试人员、时间、地点另行电话通知，面试人员未按规定的时间、地点进行面试的，视为放弃面试资格；
2、面试采取结构化面试方法进行，满分100分，成绩按分数高低排序。
(五)成绩公示
考试总成绩计算方法：考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%（在统计过程中均保留小数点后两位）。面试结束后三天内，在宿松县人民政府信息公开网（https://www.susong.gov.cn/public/column/2000003671?type=4&action=list）公示报考人员笔试成绩、面试成绩、考试总成绩，公示期3天。
(六)体检
1、根据面试人员的考试总成绩，按照招聘计划人数从高分到低分确定前4名体检人员名单(考试总成绩相同的，按笔试成绩高的优先聘用)；
2、体检人员、时间、地点另行电话通知，体检人员未按规定的时间、地点进行体检的，视为放弃体检资格；体检参照公务员录用体检通用标准规定执行，体检费用由报考人员自理；对体检结论有疑问者，在体检结论后的第二天报考人员本人可以向招聘单位申请复检，否则视为放弃复检资格，复检只进行一次，申请复检的报考人员体检结果以复检结论为准；对体检出现缺额或不合格的，招聘单位可在报考人员中按考试总成绩从高分到低分依次等额递补(考试总成绩相同的，按笔试成绩高的优先聘用)。
(七)聘用公示
体检结束后，体检合格人员确定为拟聘人员，在宿松县人民政府信息公开网（https://www.susong.gov.cn/public/column/2000003671?type=4&action=list）公示7天。
(八)聘用签约
1、拟聘人员经公示无异议后办理聘用手续，招聘单位电话通知拟聘人员在规定的时间内，持原工作单位证明材料（需载明报考人员工作时限、工作岗位、工作业绩等内容，需盖原工作单位公章）、个人征信报告（需人民银行打印）、无违法犯罪记录证明（需户籍所在地派出所出具）、近期2寸免冠证件照片4张（需背面注明姓名）等材料，到招聘单位报到并按要求到岗工作，同时按照规定依法签订劳动合同，如逾期不能报到或在聘用中发现有不符合报考资格或聘用条件的，取消其聘用资格；
2、新聘用人员实行试用期制度，试用期6个月，试用期月薪为2000元/月，试用期包括在劳动合同期限内；
3、聘用人员试用期考核及年度考核不合格或在聘用期内发生违法违纪行为及其他符合解除和终止合同条件的，予以解除劳动合同；
5、所聘人员3年内不予辞职，如执意辞职，根据签订的劳动合同规定承担违约责任；
6、招聘单位根据工作需要，如出现岗位空缺时，可适时在本次报考人员中按考试总成绩从高分到低分依次等额递补(考试总成绩相同的，按笔试成绩高的优先聘用)。
六、有关事项
（一）本次招聘不举办任何形式的辅导和培训活动；
（二）本次招聘严格按照疫情防控工作规定执行；
（三）本次招聘相关事宜由县方圆测绘队负责解释，咨询电话：13855683628（吴主任）。
特此公告。
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